Válasszon nyelvete
Az EVE nagy jelentőséget tulajdonít az Ön személyes adatainak védelmének. Amikor meglátogatja weboldalunkat, kérjük, fogadja el az összes cookie használatát. A személyes adatok feldolgozásával kapcsolatos további információkat az Adatkezelési Tájékoztató irányelvek menüpont alatt találja.
Válasszon nyelvete
.png)
Az EVE Energy jogilag létrehozott igazgatóságot és a fenntartható fejlődésre vonatkozó szabályozási keretrendszert hozott létre, valamint átfogó üzleti etikai és kockázatkezelési rendszert épített ki a jogszabályoknak megfelelő működés biztosítása érdekében.
Létrehoztunk egy háromszintű fenntartható fejlődési irányítási keretrendszert, amely az igazgatóságból, a stratégiai és fenntarthatósági fejlesztési bizottságból, valamint a fenntartható fejlődéssel foglalkozó közös munkakonferenciából áll, és amely egy „döntéshozatal – tervezés – végrehajtás” mechanizmust alkot.
Döntéshozatali szint
Tervezési szint
Végrehajtási szint
Az igazgatóság, mint legfőbb döntéshozó testület, felelős a társaság éves fenntarthatósági jelentésének és a legfontosabb fenntarthatósági témáknak a felülvizsgálatáért.
Létrejött a Stratégiai és Fenntartható Fejlődési Bizottság, amelynek elnöke az igazgatóság elnöke. A bizottság tagjai közé tartozik az elnök, valamint a gyártásért, az EHS-ért, a vállalati tervezésért, az igazgatótanácsi titkárságért és a pénzügyi központért, a humánerőforrásért és az EVE Kutatóintézetért, az ellátási láncért, valamint a kutatás-fejlesztésért felelős alelnökök. A bizottság feladata a vállalat fenntarthatósági céljainak és ütemtervének kidolgozása, felülvizsgálata, valamint a jelentős fenntarthatósági ügyek igazgatótanács elé terjesztése.
A bizottság végrehajtó szerve a Fenntarthatósági Közös Konferencia, amelyben a bizottság tagjai rotációs rendszerben látják el az elnöki feladatokat, a különböző üzleti és funkcionális területek képviselőivel együtt. A testület kidolgozza és végrehajtja a vállalat fenntarthatósági céljainak megvalósítását szolgáló konkrét intézkedési terveket, negyedévente jelentést készít a Fenntarthatósági Bizottság részére az ESG-vel kapcsolatos kockázatokról, a munka előrehaladásáról és a teljesítménymutatókról, továbbá szükség szerint korrekciós intézkedéseket javasol és hajt végre. Az ESG Kettős Karbon Osztály vezető végrehajtó szervezeti egységként felel az ESG-minősítések nyomon követéséért és a fejlesztendő területek javításáért, a fenntartható fejlődési stratégia és célok megvalósításának koordinálásáért, valamint az ESG-hez kapcsolódó szervezeti egységek ESG-teljesítményének felügyeletéért.
A vállalat megfelelőségi irányítási részlege olyan kulcsfontosságú területekre összpontosít, mint az exportellenőrzés és a gazdasági szankciók, az ellátási lánc nyomonkövethetősége, valamint a határokon átnyúló adatátvitel, és a különböző részlegekkel együttműködve gondoskodik a megfelelőségi rendszer fenntartásáról és végrehajtásáról. A vállalat kiadta az „EVE Energy Üzleti Magatartási Kódexet”, amely tíz kategóriába sorolt alapvető és célzott irányelveket tartalmaz, és átfogóan ismerteti a megfelelési követelményeket 21 szempontból, beleértve a korrupcióellenességet, a monopóliumellenességet, a szellemi tulajdon védelmét, a munkavállalói jogokat, a fenntartható fejlődést stb., és előírja, hogy minden alkalmazott és érintett fél szigorúan tartsa be ezeket az irányelveket, valamint közösen dolgozzon ki támogató eljárásokat és végrehajtási útmutatásokat azok végrehajtásának biztosítása érdekében.
Az igazgatóság az üzleti etika terén a legfőbb felelős szervként működik, az auditbizottság felügyeli és értékeli a tevékenységeket, míg az audit- és felügyeleti osztály felelős az irányelvek felülvizsgálatáért, a végrehajtás felügyeletéért, valamint a csalások kivizsgálásáért és szankcionálásáért. A vállalat fejlesztette csalásellenes rendszereit, háromévente vállalati szintű auditokat hajt végre, és rendszeresen tart integritási képzéseket a tisztességes és becsületes vállalati kultúra kialakítása érdekében.
A vállalat szigorúan betartja az ISO 31000 szabványt és a központi állami tulajdonú vállalkozásokra vonatkozó kockázatkezelési irányelveket egy átfogó kockázatkezelési rendszer kiépítése érdekében. A „Kockázatkezelési irányelvvel” összhangban minden üzleti egység a kockázatkezelési osztály felügyelete alatt haladéktalanul kidolgozza és végrehajtja a kockázatkezelési terveket. Ez az osztály koordinálja a szervezet egészére kiterjedő kockázatkezelési folyamatokat, kockázatértékeléseket végez a pénzügyi, operatív és megfelelési területeken mind a központi székhely, mind a leányvállalatok esetében, valamint többszintű ellenőrzőlista segítségével dinamikusan figyelemmel kíséri a kockázatcsökkentési intézkedések végrehajtását.
